Trabalhadoras tinham direito a intervalo antes da hora extra?
⚖️ Sim! Antes da Reforma Trabalhista de 2017, as mulheres tinham direito a um intervalo obrigatório antes da prorrogação da jornada de trabalho.
📌 O que isso significa?
✅ Para contratos firmados antes da Reforma, a falta desse intervalo pode gerar direito ao pagamento de horas extras.
✅ Para contratos após 2017, essa regra não se aplica mais.
👨⚖️ Dúvidas sobre sua situação específica? Consulte um advogado trabalhista.
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